法律顾问和顾问方之间,是服务与被服务的关系,但是因为法律工作有其特殊性,这里需要特别注意几个误区:
1.顾问方聘请法律顾问的初衷是帮助自己规避法律风险
2.顾问方不能借助法律顾问达到某些不可告人的目的
3.法律顾问无法帮助顾问方逃避原本该有的法律责任
4.顾问方对法律顾问的使用,不能是老板对雇员的使用,而是要尊重法律顾问的专业,5.不以自己的个人意志强加给法律顾问去按照自己的想法做事
基于以上四点共识,法律顾问的职责主要有以下几点,下面我们深入分享:
03 做好法律风控:帮助顾问方做好内部、外部法律风险把控、并制定预案
法律顾问的进阶职责做好法律风控,这包括:
帮助顾问方做好内部风险把控,包括员工的劳务合同、股东的入股协议等
帮助顾问方做好外部风险防控,包括对外投资、合作等
根据顾问方的策划、规划,制定法律风险防控的预案
需要提醒的是,法律风控是个长期性、实时性的工作,需要法律顾问做大量的前期准备工作,以及和顾问方保持实时的信息互通。
04 办理法律事务:应顾问方要求、请求、委托,办理双方约定的法律事务
法律顾问的高阶职责办理法律事务,这包括:
应顾问方要求、请求、委托、办理双方约定的法律事务
事务以法律为边界,不超出法律事务的范围
顾问方的要求必须合理、合法
需要提醒的是,办理某些法律事务会产生相关的费用、如差旅、函件成本等,均需顾问方承担。
05 讲授法律知识:向顾问方讲授法律实务知识,帮助顾问方提高法律意识
法律顾问的最高职责是讲授法律知识,这包括:
向顾问方讲授法律实务知识
帮助顾问方提高法律意识
对顾问方出现的意外风险、危机做危机公关、紧急处理
需要提醒的是,顾问方自身的法律意识,是对法律顾问能否优质完成顾问工作重要的影响因素。
顾问方自身提高法律意识,才能从根本上解决自身意外、危机、内部、外部等法律风险,聘用法律顾问不是时刻来挽救危机重重的自己,而是通过聘请法律顾问让自己能够未雨绸缪、免于各种法律风险!